霍邱县“四到位”抓实非公企业和社会组织党建工作

今年以来，霍邱县紧紧围绕基层党组织标准化建设，“四到位”抓实非公企业和社会组织党建工作。

一是责任压实到位。调整充实县委非公工委成员，增加团县委、县总工会为成员单位，主抓团建、工建。为每名非公工委成员安排2-4个乡镇联系点、2个非公企业联系点和1个社会组织联系点，每季度到联系点走访调研不少于1次。在县教育局、县卫计委成立教育行业、医疗行业综合党委，条块管理，抓好民办学校和民办医院党建工作。

二是任务分解到位。制定《非公企业和社会组织党组织标准化建设重点任务分解表》，将重点工作分解为30项任务，落实到乡镇、非公工委成员单位和教育、卫计等业务部门，明确工作责任人和完成时限，定期督促调度，年终组织责任单位对工作完成情况进行述职，接受评议，传导压力，凝聚合力。

三是工作保障到位。制定非公企业和社会组织党费返还工作办法，对非公企业和社会组织党组织上缴党费按100%返还。围绕标准化建设开展“五抓五送”，对每个单建党组织的非公企业和社会组织，全覆盖送“红帆港”标识牌、综合性制度挂牌（含1面党旗和6个工作制度）、会议记录薄和若干党建书籍，促进标准化建设水平整体提升。开展企业党组织书记示范培训、企业经营管理人员外出培训和党建工作指导员岗前培训，提升党务工作者抓党建能力水平。

四是督查考评到位。把督查检查作为推动工作落实的有力手段，县级层面组建10个基层党建重点工作督导组，非公党建作为重要内容，纳入专项督导，并建立长效机制，每半年督导一次。县委非公工委组建11个专项督查组开展非公党建专项督查，每季度督查一次，推动工作落实。把非公党建纳入基层组织建设目标考评和乡镇党委书记述职测评的重要内容，年初签订目标管理责任书，年终考评表彰，县委工作会议表彰6个非公企业和社会组织党组织，县委非公工委表彰15个“双强六好”非公企业党组织和10个“双比双争”社会组织党组织。（易善杰）