《霍邱组工》第21期

霍邱组工

第21期

（总第526期）

中共霍邱县委组织部                                               2013年5月31日

霍邱县严把四关高质量完成公务员信息

系统建设工作

公务员管理信息建设工作开展以来，霍邱县委组织部和县人社局严把信息采集、录入、审核、更新关，确保了信息系统建设工作的质量。目前，全县公务员信息系统已经全面投入使用。

一是严把“采集关”，确保信息真实性。在全县公务员管理信息系统建设动员暨技术培训会上，部领导专门对公务员信息的真实性做了强调，要求各乡镇和县直各单位采集的公务员信息务必真实可靠。在信息采集过程中，严格做到“三个一致”，即：个人提供信息与自身实际信息一致，自身实际信息与档案信息一致，录入信息与个人档案信息一致，为保证公务员信息库的质量奠定了良好基础。

二是严把“录入关”，确保信息完整性。为确保公务员信息填写完整齐全，县委组织部为乡镇和县直单位提供了科级以上干部的个人简历，并专门设置资料查阅室，安排专人全天候值班，为查阅任免职文件等有关信息提供方便。同时，组织和人社部门还及时向承担公务员信息录入单位发放录入说明、录入要求和报送时间，力求所有公务员的必填信息一项不少，完整无缺。

三是严把“审核关”，确保信息规范性。信息审核是公务员信息系统建设的关键环节。为确保工作质量，组织、人社部门抽调熟悉技术、精通业务的人员，专门负责信息录入的审核工作，做到分工负责，包干到人。一方面，安排专人负责解答电话咨询、网络咨询和短信咨询；另一方面，对照系统建设的目标要求，对上报的所有公务员信息逐项审核，严格把关，发现错误或不规范的，一律进行修正或完善，直到达标为止。

四是严把“维护关”，确保信息实用性。建库以来，霍邱县及时更新了四个方面的信息：一是调整、更新了职务变动人员信息；二是新增了2012年以来的培训、年度考核及奖惩等信息；三是按时办理了到龄退休人员的转库手续及2011年考录公务员转正定级手续；四是采集并录入了2012年新考录公务员的信息。

截至目前，霍邱县公务员信息系统共登记入库人员2466人，所有公务员的15个信息表共139项信息都做到了准确无误。日前，顺利完成了全县公务员信息系统（网络版）的安装与调试工作，确保了市、县信息共享，方便了信息的更新、报送及领导查阅。

                                      （刘虹 马国锋）

霍邱县为流动党员建好远方的家

霍邱县常年外出务工党员3400多人，为了加强流动党员管理，保证其能够过上正常的组织生活，及时接受教育、充分发挥先锋模范作用，该县在深入调研的基础上，打破地区限制，创新组织设置，先后成立了33个流动人口党支部，有效地解决了流动党员管理难题。

灵活设置党组织。一是依托流动人口计生协会，以“支部+协会”模式建立流动人口党支部，如霍邱潮安、霍邱奉贤流动人口党支部。二是依托在外商会（联谊会）建立党组织。如苏州霍邱商会党支部等。三是依托驻外社会管理工作站成立党组织。

选优配强党组织负责人。在选配党组织负责时，不仅要求品行端正、社会形象好、有发展实力，还必须具有热爱党务工作，熟悉党建业务等条件。彭塔上海商会党支部还进行了公推直选党组织书记。

开展丰富多彩的组织活动。流动人口党组织落实“三会一课”，定期开展学习、教育、培训活动。流出地乡镇党委定期派员前往指导党组织选举、预备党员接收、召开组织生活会等重要活动。县委组织部牵头，县招商局、县人口计生委、县综治办、县电视台等部门参与，对事迹突出的党员进行专访并拍摄电教专题片，进行全方位的宣传。                                  （徐守松 解帅）

   简 讯

  ★ 白莲乡新长塘村无职农民党员郑明涛，连续3年共为本村困难群体捐赠价值5万余元的食品和生活用品。

报：县委有关领导，部领导。

发：各乡镇党委、开发区工委，县委各部委办，县直各单位党组（党委），本部各股室。

Email:hqyjs2010@163.com                       电话：0564—6020315

                                                                                      (共印130份)

下载地址：/attached/file/20130827/20130827104187628762.doc